Cà Mau: Tăng cường công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức

(NSMT) - Vừa qua, UBND tỉnh có công văn chỉ đạo về việc tăng cường thực hiện công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn tỉnh.

Theo đề xuất của Giám đốc Sở Nội vụ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh chỉ đạo triển khai thực hiện Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức trong nước năm 2024.

UBND tỉnh giao các sở, ban, ngành tỉnh và Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố Cà Mau khẩn trương tổ chức triển khai thực hiện mở các lớp đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn, nhằm đảm bảo kịp thời, hiệu quả, chất lượng; rà soát kỹ đối tượng, tránh trường hợp bồi dưỡng trùng đối tượng; nội dung bồi dưỡng phải thiết thực, sâu sát, phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, tình hình thực tế của tỉnh, hoàn thành trước ngày 20/10/2024. Báo cáo kết quả thực hiện, gửi về Ủy ban nhân dân tỉnh (qua Sở Nội vụ), chậm nhất ngày 30/10/2024.

Tiếp tục, rà soát, đề xuất Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức năm 2025; giao các sở, ban, ngành tỉnh theo chức năng, nhiệm vụ, chủ động phối hợp với Sở Nội vụ, Sở Tài chính và các cơ quan, đơn vị liên quan rà soát, đăng ký nhu cầu để đưa vào Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức năm 2025. Các văn bản đề xuất (kèm theo hồ sơ), gửi về Ủy ban nhân dân tỉnh (qua Sở Nội vụ), trước ngày 20/9/2024.

Đồng thời, giao Sở Nội vụ theo dõi, đôn đốc thực hiện; tổng hợp Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức năm 2025 (khối nhà nước), tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh để trình Ban cán sự đảng Ủy ban nhân dân tỉnh báo cáo Ban Tổ chức Tỉnh ủy theo quy định tại Quy chế số 08-QC/TU ngày 29/3/2024 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức trong hệ thống chính trị của tỉnh, hoàn thành trước ngày 30/9/2024.

Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh yêu cầu Thủ trưởng các sở, ban, ngành tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố Cà Mau căn cứ Công văn này thực hiện.