Đoàn công tác Trường Đại học Y Dược Cần Thơ làm việc tại UBND tỉnh Cà Mau

(NSMT) - Sáng ngày 24/3, Đoàn công tác Trường Đại học Y Dược Cần Thơ do Phó Giáo sư, Tiến sĩ, Bác sĩ, Hiệu trưởng Trường Đại học Y Dược Cần Thơ Nguyễn Trung Kiên làm trưởng đoàn có buổi việc với UBND tỉnh Cà Mau.

Tại buổi làm việc, Giáo sư, Tiến sĩ, Bác sĩ, Hiệu trưởng Trường Đại học Y Dược Cần Thơ Nguyễn Trung Kiên trao đổi về công tác đào tạo và nghiên cứu khoa học công nghệ, chuyển giao công nghệ, điều trị bệnh của trường. Trong đó, trao đổi, ký kết về hợp tác toàn diện với tỉnh Cà Mau, nhất là công tác đào tạo chuyên sâu về công tác phòng, chống dịch bệnh; về nghiên cứu khoa học công nghệ, đề tài “Sàng lọc chẩn đoán và can thiệp sớm cho trẻ từ 18 đến 36 tháng tuổi bị rối loạn phổ tự kỷ đang nghiên cứu tại Cà Mau”; thông tin kế hoạch mở các lớp đào tạo ngắn hạn bồi dưỡng kiến thức cho đội ngũ y, bác sĩ, nhân viên y tế của địa phương...

Bên cạnh đó, tỉnh Cà Mau thông tin về tình hình nhân lực y tế của tỉnh Cà Mau; nhu cầu đào tạo nhân lực y tế của tỉnh năm 2022 và những năm tiếp theo. 

Ngoài ra, Giáo sư, Tiến sĩ, Bác sĩ, Hiệu trưởng Trường Đại học Y Dược Cần Thơ Nguyễn Trung Kiên trao đổi thêm về công tác đào tạo của trường. Trường Đại học Y Dược Cần Thơ sẵn sàng hỗ trợ đào tạo nhân lực theo nhu cầu của tỉnh Cà Mau; hỗ trợ công bố những đề tài nghiên cứu khoa học của tỉnh Cà Mau trên Tạp chí của trường và Tạp chí quốc tế. Đồng thời, đề nghị Sở Y tế tỉnh tham mưu cho UBND tỉnh có kế hoạch đào tạo nguồn nhân lực lĩnh vực y tế của Cà Mau tại Trường Đại học Y Dược Cần Thơ.

Ông Nguyễn Minh Luân, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Cà Mau đánh giá cao, cám ơn sự chia sẻ, phối hợp, hỗ trợ đào tạo nhân lực cho tỉnh Cà Mau của Trường Đại học Y dược Cần Thơ trong thời gian qua.

Trong thời gian tới, Trường Đại học Y Dược Cần Thơ tiếp tục quan tâm hỗ trợ đào tạo nhân lực cho tỉnh Cà Mau; cần quan tâm về chất lượng đào tạo, nhất là đạo đức nghề nghiệp của sinh viên; thống nhất với hình thức đào tạo linh hoạt của trường, nhưng phải đảm bảo chất lượng; ngành y tế của tỉnh cần có kế hoạch phân bổ cụ thể để đưa nhân lực đi đào tạo.

Trước mắt, ưu tiên đào tạo theo vị trí việc làm; tiếp theo là đào tạo chuyên sâu, nâng cao theo thứ tự ưu tiên; Sở Nội vụ và Sở Y tế tỉnh cần phối hợp quan tâm tuyển dụng những sinh viên y tế đã ra trường; về nghiên cứu khoa học công nghệ sau khi ký kết giữa trường với tỉnh sẽ chủ động bàn bạc; ủng hộ việc ký kết hợp tác giữa Trường Đại học Y Dược Cần Thơ với tỉnh Cà Mau. Trong đó, quan trọng là chọn được công việc cần thiết phục vụ cho địa phương,…